Approfondimenti
filtra per categoria
Sanzioni e contestazioni privacy, quali rimedi?
Nei precedenti articoli abbiamo parlato di sanzioni delle procedure amministrative di accertamento delle violazioni privacy e delle modalità di applicazione delle sanzioni, ma ora vediamo quali sono gli strumenti di “difesa” in caso di contestazione e di sanzione.Come...
Compenso manager in Stock Option e agevolazioni a Start-up innovative
Nell’ambito dei rapporti di lavoro caratterizzati da una particolare specificità o competenza, non meno che da insostituibile fiducia e strategica continuità, la remunerazione non è il solo elemento di soddisfazione: le reciproche aspettative devono convergere in un...
Violazioni della privacy, modalità di accertamento e sanzione
Facendo seguito alla panoramica del precedente articolo sulle sanzioni, i danni e gli illeciti privacy, concentriamoci ora sulle modalità e sulle procedure di accertamento delle violazioni della normativa vigente, nonché sull’applicazione delle sanzioni. Chi può...
Violazione della privacy, le sanzioni
Tutti conoscono ormai le nuove sanzioni privacy introdotte dal GDPR e ne sono ben noti i massimali (sino a 10 e 20 milioni di Euro, a seconda dei casi), ma meno si parla delle modalità di accertamento e delle possibili conseguenze, che non necessariamente sono solo...
Legge fallimentare, il cambio di passo e i prossimi cambiamenti
Il Nuovo Codice della Crisi di Impresa e dell’Insolvenza è stato approvato. Tuttavia l’attuale Legge Fallimentare - il cui impianto risale al 1942 - verrà definitivamente pensionata solo decorsi diciotto mesi dalla pubblicazione in Gazzetta Ufficiale, allorquando il...
Addio legge fallimentare, ecco il Codice della crisi d’impresa
La riforma è compiuta: tra 18 mesi entrerà in vigore il “Nuovo Codice della crisi di impresa e dell’Insolvenza”, che interviene sulla disciplina delle procedure concorsuali con le finalità di: individuare ed accertare, quindi risolvere, in via preventiva la crisi...
La deducibilità fiscale delle perdite e la detraibilità dell’iva
L’attuale momento storico e le note difficoltà economiche portano sempre più di sovente al maturare di insoluti, che, in difetto di una rapida composizione stragiudiziale, vengono azionati in giudizio per ottenerne il recupero forzoso e, ottenuto il titolo, a fronte...
Tutele crescenti e licenziamento, dietrofront sul calcolo indennità
La tanto attesa sentenza della Corte Costituzionale che ridiscute il tema delle indennità al lavoratore ingiustamente licenziato è ora ufficializzata. La Corte dichiara che il testo del decreto sulle Tutele crescenti (art.3, comma 1, del D.Lgs 23/2015), di recente...
Modello Organizzativo 231, cos’è e perchè conviene
Con l’ormai nota sigla “231” si indica il decreto legislativo n. 231 (appunto), che nel 2001 ha introdotto anche in Italia un modello organizzativo e la responsabilità amministrativa degli "Enti".Traduco con il supporto del collega Fabrizio Sardella, evitando per...
Regolamenti interni aziendali, cosa sono e perché servono
I regolamenti interni aziendali sono uno strumento di cui dovrebbe essere dotata ogni organizzazione che punti all'efficienza. E se ben ci riflettiamo non è assolutamente qualcosa di strano. Ogni datore di lavoro privato dovrebbe dotare la propria realtà aziendale di...
La protezione del Know How e del segreto commerciale
La tutela del “capitale umano” e del patrimonio immateriale alla luce del D. LGS. 63/2018
Le trappole euristiche nell’acquisto di quote o di azienda
Capita, che certe decisioni, anche conseguenti a impegnative trattative, derivino (per non dire peggio si fondino), su informazioni imperfette o incomplete. Capita anche, che inconsce aspettative, frutto di procedure di ragionamento semplificato, siano la causa di...
filtra per tag